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“三位一体”综合评价招生和高职提前招生都是浙江高考的重要选拔模式，也是浙江高考生的重要升学途径。考生须仔细阅读高校招生章程，根据其条件和要求谨慎选报。
什么是“三位一体”招生？
融合统一高考、高中学业水平测试和综合素质评价三方面要素为一体，为学有所长、综合素质及专业潜能优秀的考生拓宽了升学通道。高校按专业特色和培养目标确定报考要求并组织综合素质测评，将考生的高考成绩、学考成绩和综合素质测试成绩，按事先公布的比例合成综合成绩，择优录取。
什么是高职提前招生？
普通高中学生以高中学考成绩为基本依据，中职学生以职业技能考试成绩为基本依据，高校对考生文化素质和职业适应性进行综合评价，择优录取。录取实行一档多投、双向互动选择，在高考前提前录取。
“三位一体”招生，考生报考一般需经哪些流程？
网上报名，初次遴选。高校根据相关专业要求确定报名条件，并在三位一体招生章程中公布，一般包括中学阶段综合素质评价和学考等级（如几个A或B）或折算成绩要求。凡已完成今年高考报名且符合高校招生章程要求的高中毕业生，均可参加三位一体招生报名。高校对考生报名材料进行审核遴选，确定参加由高校组织的综合素质测试考生名单，并在各高校招生官网公布。
素质测试，再次遴选。综合素质测试内容、标准由高校根据培养目标和学科要求来定，重点测试学生的基本素养和专业素养或专业潜质，一般采用笔试、面试等办法。综合素质测试后，高校按照招生计划的一定比例确定综合素质测试成绩入围考生名单，并在各高校招生官网公布。
综合评价，择优录取。入围考生须参加2022年统一高考，并按要求填报相应的志愿，选报已入围的招生高校。高校将考生的学考成绩、综合素质测试成绩和高考成绩，按事先公布的比例合成综合成绩（其中高考成绩所占比例一般不低于60%），择优录取。省根据高校提供的名单统一投档。
综合素质测试要注意些啥？
综合素质测试由各招生高校自主组织，测试时间安排也许有所交叉，考生精力有限，不宜报考太多高校，建议结合兴趣特长等自身实际针对性选报1-2所高校。
需特别注意的是，综合素质测试重在考查综合素养、专业潜能特长及日常积累，考生需要明确目标、放松心态、自信展示、正常发挥即可。
